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亳州市口腔医院公开招聘工作人员25名公告

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一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持公开、平等、竞争、择优。

二、招聘岗位和计划

计划招聘25名,各岗位具体招聘人数和条件如下:

2022年亳州市口腔医院公开招聘工作人员岗位计划表
序号岗位

名称

岗位

代码

招聘

人数

岗位资格条件和要求考试方式
专业学历学位年龄其他
1护理人员10115口腔护理、

护理学

本科35周岁及以下具有护士资格证;护理学专业报考要求具有1年以上二级及以上医院口腔科护理工作经验(需提供医院出具的相关证明和本人执业注册证明)笔试+面试
2医生1028口腔医学本科及以上学士及以上40周岁及以下要求取得医师资格证和规培合格证面试
3学科骨干1032口腔医学本科及以上学士及以上40周岁及以下要求副主任医师及以上职称,或主治医师且具有硕士学历学位面试+病例展示(5分钟内ppt展示)

三、招聘方法和程序

实行面向社会公开考试招聘的方法,按照制定计划、发布招聘公告、报名和资格初审、考试、体检考察、公示、聘用等步骤进行。

四、招聘范围和条件要求

招聘对象为国家承认学历的应、历届本科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件。

公开招聘人员岗位表中的“35周岁以下”为“1986年9月22日(含)后出生”,“40周岁以下”为“1981年9月22日(含)后出生”,以身份证为准;工作经历要求,截止时间为2022年9月22日,因工作单位变化而中断时间的,其在不同单位工作的时间可以累计计算,在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

有下列情形之一的人员,不得报考:

(一)不符合岗位招聘条件的人员;

(二)现役军人;

(三)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(五)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

五、报名

(一)报名方式:采用网络报名的方式进行。考生登陆网上报名服务平台(http://ahexam.cn/)统一报名,报名时间为2022年10月8日9:00至10月12日16:00,逾期不予补报。

凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的,取消其报考资格。每位报考人员限报一个岗位,并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,立即取消考试、聘用等资格。

(二)查询报名初审结果

按招聘岗位所需条件对报考人员的报考资格进行网上初审。报考人员于10月13日16:00前登录报名网站查询是否通过资格初审。

(三)网上缴费

101岗位,通过资格初审的报考人员按规定缴纳笔试考试费用,每人45元。

102、103岗位,通过资格初审的报考人员按规定缴纳面试考试费用,每人80元。

在10月14日16:00前登录报名网站按要求缴纳考试费用(逾期未缴费的视为自行放弃)。

(四)报名确认截止后,笔试报考确认人数与岗位招聘计划数的比例应不低于2:1,不足规定开考比例的,取消或相应核减该岗位招聘计划数。免笔试岗位不设置开考比例。

(五)准考证打印时间另行通知。

六、笔试

(一)笔试时间、地点:以笔试准考证通知为准。考试时,须凭本人《笔试准考证》和有效身份证件原件进入考场。

(二)笔试内容为《专业基础知识》,科目满分为100分,考试时限120分钟。试卷命制及阅卷评分工作委托相关考试中心统一组织实施。按照疫情防控有关要求,不适宜参加统一笔试的考生,不予参加考试。笔试成绩在亳州市人民医院网站公布。

(三)102、103岗位免笔试,只进行面试。

七、面试

根据笔试成绩,按照招聘岗位计划数1:2的比例,从高分到低分顺序确定面试入围人员。面试入围人员名单、面试时间等相关事宜在亳州市人民医院网站公布。面试入围人员在规定时间内领取面试通知书,按规定办理缴费手续,面试费用80元。考生未按时办理面试手续的,视为自动放弃。

(一)面试时间、地点:以面试通知书为准。

(二)面试方法:101-102岗位实行结构化面试;103岗位实行结构化面试+病例展示,各占50%;面试成绩实行百分制。

(三)实际参加面试人员数少于或等于岗位招聘计划数的考生,面试成绩须达到70分以上或本面试组实际参加面试人员的平均分,方可进入体检与考察环节。

(四)总成绩计算:面试后,101岗位笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考试总成绩,并从高分到低分排序,考试总成绩并列者按笔试成绩排序。免笔试岗位按照面试成绩从高分到低分排序。招聘计划数的最后一名如有并列情况,同时入围。考试总成绩在亳州市人民医院网站公布。

八、体检和考察

根据有效招聘岗位数和应聘人员考试总成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定体检、考察对象。体检考察具体事宜另行通知。拟聘人员须在规定的时间内参加体检和考察。未按期参加体检和考察的视为自动放弃拟聘资格。体检标准参照《录用国家公务员体检标准》和《公务员录用体检操作手册(试行)》等有关规定执行。考察重点为报考资格和条件,不符合报考条件的,取消聘用资格。

考察时,拟聘人员须提供准考证、本人有效居民身份证原件及复印件、学历(学位)证书原件及复印件、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件及复印件,以及学信网学历(籍)信息(二维码版)。

体检、考察不合格的,以及考生自动放弃出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按成绩依次等额递补一次。

九、公示和聘用

体检考核合格人员在医院公示栏公示,时间为5个工作日。同时公布举报电话,接受社会监督。经公示无异议的,由医院按规定程序办理聘用手续。新进员工均实行聘用制,待遇参照市人民医院同类人员执行。新聘人员按规定实行试用期制度,试用期满经考察合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

为增强招聘工作的公开性和透明度,市纪委监委驻卫生健康委纪检监察组、医院纪委对招聘工作实行全过程监督,监督电话0558-5608752,0558-5675755。

十、本公告在亳州市卫生健康委网站和亳州市人民医院网站上公布,有关招聘政策及考务、体检、考察等后续信息,请考生及时登录亳州市人民医院网站查询、查阅。

十一、有关事宜

(一)联系方式

政策咨询:0558-5675122、0558-5675587

上述信息咨询于正常办公时间使用。

(二)亳州市口腔医院有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

相关附件下载:006idt

原标题: 亳州市口腔医院2022年公开招聘工作人员公告

(内容以官方公告为准,如有侵权,请联系删除)

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